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品質(zhì)源自用心 卓越基于創(chuàng)新
四大方略
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發(fā)展“八關(guān)系”
Developing "Eight Relationships"
服務(wù)和產(chǎn)品并重
線上和線下相融
眼前與長遠(yuǎn)兼顧
整體與局部同向
團(tuán)隊和個人互進(jìn)
領(lǐng)導(dǎo)與員工同心
公司和客戶雙贏
企業(yè)和社會公責(zé)
流程“八環(huán)節(jié)”
Process "Eight Links"
事事有計劃方案
事事有管理流程
事事有制度約束
事事有人員負(fù)責(zé)
事事有創(chuàng)新提高
事事有檢查監(jiān)督
事事有總結(jié)評價
事事有檔案記錄
隊伍建設(shè)“八關(guān)系”
Team Building "Eight Relationships"
品格比才華重要
培養(yǎng)比引進(jìn)重要
規(guī)則比關(guān)系重要
用對比選優(yōu)重要
揚長比避短重要
能力比學(xué)歷重要
團(tuán)隊比個人重要
價值比金錢重要
用人“八原則”
"Eight Principles" of Employment
以才品選好人
以特長用好人
以活動激勵人
以制度約束人
以德行感化人
以事業(yè)留住人
以團(tuán)隊放大人
以文化成就人